Berlin/Magdeburg. Die Magdeburger Verkehrsbetriebe GmbH & Co. KG (MVB) freut sich, gemeinsam mit ihren Partnern als Teil der Integration Community im bundesweiten Wettbewerb „Zusammen wachsen: Gute Ideen für Integration am Arbeitsmarkt 2025″ ausgezeichnet worden zu sein. Aus über 250 eingereichten Projekten wurde die Initiative als eines der Gewinnerprojekte ausgewählt – und zählt damit zu den drei prämierten Projekten in ganz Sachsen-Anhalt.
Der Wettbewerb würdigt innovative Ansätze zur erfolgreichen Integration internationaler Fach- und Arbeitskräfte in Deutschland. Hinter der Auszeichnung stehen die renommierte Institutionen Deutschland – Land der Ideen, die Bertelsmann Stiftung, der BDI – Bundesverband der Deutschen Industrie e. V. und die Stiftung Mercator GmbH. Eine hochrangige Jury aus Wissenschaft, Wirtschaft und Zivilgesellschaft hebt besonders den praxisnahen Ansatz „Von Unternehmen für Unternehmen“ hervor.
Ulf Kazubke, Personalleiter der MVB zur Auszeichnung: „Die Auszeichnung ist eine besondere Anerkennung für unser gemeinsames Engagement. Als MVB erleben wir täglich, wie wertvoll internationale Fachkräfte für unseren Betrieb und unsere Stadt sind. Die Integration Community zeigt, wie kraftvoll regionale Unternehmen an einem Strang ziehen können. Wir sind stolz darauf, diesen Weg aktiv mitzugestalten.“
Über die Integration Community:
Die Integration Community (IC) ist eine selbstorganisierte, nicht-kommerzielle Initiative regionaler Unternehmen in Sachsen-Anhalt zur systematischen Verbesserung der Integration von Fach- und Arbeitskräften. Seit 2023 entwickeln namhafte Mitglieder wie Stadtwerke Magdeburg, Regiocom und Magdeburger Verkehrsbetriebe gemeinsam praxiserprobte Lösungen. Ziel ist die Stärkung des Wirtschaftsstandorts durch integrationsfreundliche Unternehmenskultur und Erschließung neuer Fachkräftepotenziale. Nach einem Zukunftsworkshop Mitte 2025 erweiterte die IC ihr Integrationsverständnis auf weitere Personengruppen über Menschen mit Migrationshintergrund hinaus.
Das strukturierte 6+1-System umfasst den Readiness-Check, betriebliche Integrationslotsen, Sprach-Partnerschaften, Diversitäts-Kickoffs, Culture Wiki, Recruiting Community und Matching Events.
Text/Foto: MVB